Dinamarca

El Convenio de Seguridad Social entre la República de Chile y el Reino de Dinamarca permite que las personas que hayan trabajado en alguno de los dos países y cotizado en el respectivo sistema de seguridad social, pueden solicitar pensiones de vejez o invalidez y, en caso de fallecimiento, sus familiares pueden solicitar pensiones de sobreviviencia. Las personas pensionadas en Dinamarca que residan en Chile pueden acceder a beneficios de salud que entrega Fonasa. Además, las personas que vayan a trabajar temporalmente a Dinamarca, pueden optar por no cotizar en ese país y, en cambio, seguir haciéndolo en Chile.

Tramitación de pensiones

Las personas que residan en Chile y quieran solicitar una pensión en Dinamarca, deben presentar el formulario respectivo en la institución a la que estén afiliados: AFP o IPS. Si no está afiliado a ninguna, debe presentarlo directamente en la Superintendencia de Pensiones.

Solicitud de pensión por vejez Solicitud de pensión de sobrevivencia

Los formularios deben acompañarse con la siguiente documentación:

• Fotocopia del documento de identidad danés.
• Fotocopia de la cédula de identidad chilena.
• Documentación que acredite los empleadores y periodos trabajados en Dinamarca.

Junto con la solicitud de pensión, el solicitante deberá adjuntar el siguiente formulario con el número de cuenta corriente en donde desea que le depositen su pensión.

Organismo de enlace en Dinamarca

El organismo de enlace en Dinamarca para efectos de este convenio es Direktoratet for Social Skring og Bistand (Dirección Nacional de Seguridad Social y Asistencia).

Trabajadores desplazados

Las personas que vayan a Dinamarca a laborar temporalmente pueden optar por seguir cotizando en su AFP en Chile, en lugar de integrarse al sistema previsional danés.

El convenio permite acogerse a este beneficio a trabajadores dependientes, por un periodo de dos años, solicitando previamente autorización a la Superintendencia de Pensiones. Para acceder a esto deben , cuatro ejemplares originales del siguiente formulario (dejando en blanco el campo "organismo de enlace"):

Junto con el formulario de solicitud se deben presentar los siguientes documentos:

• Carta de presentación, identificando tanto al empleador y como a la persona que realiza el trámite con: nombre, dirección, teléfono y correo eletrónico.
• Fotocopia legalizada del contrato de trabajo en Chile.
• Documento legalizado que especifique la situación laboral y previsional del trabajador tanto en Chile como en Dinamarca, así como el periodo de desplazamiento.
• Fotocopia de las tres últimas planillas que acrediten el pago de las cotizaciones previsionales del trabajador.

Este convenio permite prorrogar el periodo de excepción hasta que el trabajador finalice la labor, con la autorización de las autoridades competentes de ambos Estados. Esto debe solicitarse a la Superintendencia de Pensiones mediante el siguiente formulario:

Este trámite puede hacerlo el trabajador o el empleador en cualquier oficina de la Superintendencia AQUÍ o pueden enviar esos documentos a través de nuestra página web AQUÍ

Documentos

Convenio de Seguridad Social Chile-Dinamarca Convenio de Seguridad Social Chile-Dinamarca idioma original